Fundada em 2009, a Super Estágios, rede de franquias de estágios possui 85 unidades espalhadas por todas as regiões do Brasi e um amplo know-how no franchising. A rede oferece ao franqueado o faturamento de R$ 140 mil ao mês, uma média de R$ 1,7 mi por ano e possui altíssima lucratividade, uma média de 41% ao mês, o que gera aproximadamente R$ 57.400,00 líquidos mensalmente. Uma das grandes vantagens da rede é que ela está em um setor que sempre tem demanda, o de RH com foco na contratação de estagiários. Para aqueles que nunca empreenderam ou têm interesse em comandar um negócio na área de estágios, a rede oferece suporte completo aos seus franqueados, desde treinamentos até uma equipe especializada em tirar as dúvidas dos mesmos.
“São quase vinte anos de história. A Super Estágios saltou de uma agência de RH para uma rede com mais de 80 franquias. Nossos franqueados contam com um amplo apoio de uma empresa que já passou por diferentes situações e pode auxiliá-los de maneiras que eles nem imaginam. Todo esse trabalho árduo, este suor, teve como resultado muito profissionalismo e um know-how que foi construído em diferentes etapas da história do Brasil, desde instabilidades econômicas até pandemia. Nosso interesse é que nossos franqueados alcancem os seus objetivos e estamos aqui para orientá-los e prepará-los para isso”, comenta Emily Sabaini, CEO da Super Estágios e do Grupo Super, holding detentora da marca.
Na prática, o franqueado da Super Estágios atua como um agente de integração entre empresas, estudantes e instituições de ensino, administrando programas de estágio para clientes da sua região. Em vez de vender um produto, ele presta um serviço recorrente para empresas que contratam estagiários. Entre as suas principais atividades estão a prospecção de empresas interessadas em contratar estagiários, a formação de parcerias com instituições de ensino, a divulgação de vagas, o recrutamento e a seleção de candidatos conforme o perfil solicitado pelas empresas, além da elaboração e administração de toda a documentação necessária para os programas de estágio, como termos de compromisso, convênios e renovações. Além da operação comercial e administrativa dos programas de estágio, o franqueado é responsável pela gestão da sua unidade.
Para melhor auxiliá-lo, a rede oferece suporte em diversas áreas, como treinamento inicial e contínuo, sistema para gestão de processos, consultoria de campo, materiais de marketing, orientação administrativa e comercial, apoio na contratação e treinamento da equipe, esclarecimento de dúvidas de forma personalizada, entre outros.
“Mais do que franqueados, aos poucos nos tornamos uma família. Temos parceiros que têm muitos anos de casa e isso favorece ainda mais o relacionamento. Toda a duração e o sucesso na área são provas vivas de uma franquia que funciona e oferece o melhor para os seus franqueados”, conclui Emily.
O investimento inicial para a franquia da Super Estágios é de R$ 160 mil e com prazo médio de retorno de 18 meses.
